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Solo 15% de los aspirantes militares obtienen plaza, 84.9% quedan fuera

· 2 min de lectura
Solo 15% de los aspirantes militares obtienen plaza, 84.9% quedan fuera
Imagen ilustrativa generada con inteligencia artificial.

Para cientos de jóvenes dominicanos, la idea de convertirse en oficial de las Fuerzas Armadas es un sueño que se traduce en largas evaluaciones y esperanzas. Sin embargo, la realidad muestra que la competencia es extremadamente dura: en los últimos dos años, solo el 15.1 % de los aspirantes logró la admisión, mientras que el 84.9 % quedó fuera.

Resultados de la Academia del Ejército

En el Ejército, 1,662 jóvenes fueron evaluados entre 2024 y 2025. De ellos, 267 obtuvieron plaza, equivalente a un 16.1 % de éxito. En 2024, la cifra de aspirantes alcanzó 1,018; 150 fueron admitidos (14.7 %) y 868 quedaron fuera. El año siguiente, el número de interesados se redujo a 644, pero la tasa de admisión aumentó ligeramente al 18.2 %, con 117 cadetes aceptados y 527 rechazados.

Detalles de las evaluaciones

  • 2024: 1 018 aspirantes, 150 admitidos (14.7 %)
  • 2025: 644 aspirantes, 117 admitidos (18.2 %)
  • En total: 1 662 evaluados, 267 admitidos (16.1 %)

Resultados de la Academia Aérea

La Academia Aérea recibió 969 solicitudes en total, de las cuales 887 completaron el proceso evaluativo. Sólo 131 jóvenes fueron aceptados, lo que representa un 13.5 % de éxito a partir de las solicitudes iniciales. En 2024, se presentaron 458 solicitudes; 421 completaron el proceso, y 58 fueron admitidos (12.7 %). En 2025, las solicitudes aumentaron a 511; 466 completaron la evaluación, y 73 fueron aceptados (14.3 %).

Comparativa anual

  • 2024: 458 solicitudes, 58 admisiones (12.7 %)
  • 2025: 511 solicitudes, 73 admisiones (14.3 %)
  • En total: 969 solicitudes, 131 admisiones (13.5 %)

Implicaciones para los aspirantes

La baja tasa de admisión implica que, por cada 100 jóvenes que buscan convertirse en cadetes, apenas 15 alcanzan el objetivo. Este escenario genera una presión considerable en los procesos de selección, que incluyen pruebas físicas, evaluaciones psicológicas y entrevistas técnicas. La alta competencia también refleja la creciente percepción de la carrera militar como una vía de desarrollo profesional y estabilidad.

Los jóvenes que no logran ingresar pueden explorar alternativas en la civil, en otras ramas de las Fuerzas Armadas o en sectores relacionados con la seguridad y defensa. Además, la experiencia de participar en los procesos de selección fortalece la disciplina y la preparación física, competencias valoradas en diversos campos laborales.

Contexto institucional y futuro

Ambas academias mantienen estándares rigurosos para garantizar la calidad de sus futuros oficiales. La persistente demanda refleja la importancia de las Fuerzas Armadas en la seguridad y el desarrollo nacional. Se espera que las autoridades continúen revisando los procesos de selección para asegurar la equidad y la excelencia en la formación militar.

Créditos de la fuente: n.com.do